马品德/董事长
群蛇起舞辞旧岁,万马奔腾迎新春。即将过去的一年,我们既呼吸着因焚烧秸秆而引起的乌烟瘴气,也承受着因众多雾霾而造成的空气压力,它使我们胸闷与呼吸不畅,好歹这些压力还是间断性的,还给我们以喘气的机会。但市场的压力就不同了,我们所经营的市场环境,犹如我们潜入几十米、几百米深的大海中,所承受的空间上来自四面八方,时间上从未间断的市场压力连续向我们挤压过来。面对压力,我们拼搏着、改善着、发展着。
面对恶劣的市场环境,公司临危不惧积极应对。从加强学习、转变观念、转变作风、提升素质、提高水平方面入手,努力打造一支优秀的干部团队和员工团队。开展向稻盛和夫的学习活动,对公司领导干部转变观念,调整心态很有帮助。公司锐意进取、大胆改革,改进和完善各种管理制度,使制度更科学、更合理,更利于调动大家的积极性。公司在一些部门推出的阿米巴管理模式就是改革创新的事例。公司还推出了用工制度、工资分配制度的改革,这一举措促进了公司员工队伍的稳定和提高了广大员工的积极性和创造性。公司在转型升级,研发创新,探索新的商业模式等方面也做了大量工作。公司在栽桑养蚕、蚕茧收烘方面也进行了大胆的探索,一改往年不收外地鲜茧的做法,这既增加了本地蚕茧的供给量,也降低了原料茧的成本,今年本地新栽桑园面积有加速发展的良好趋势。
过去的一年,由于公司全体员工的努力,公司白厂丝的质量非常稳定,绸缎产品质量也在频繁的品种调整中振荡、巩固或提升。华诗雅蒂的产品质量进一步在客户中树立了好的口碑,为其发展壮大奠定了良好的质量基础。过去的一年,公司始终保持了良好的生产环境、工作环境、生活环境、生态环境,人文环境也在逐步改善。这些良好的环境都为公司的转型升级、发展提升,提供了良好的条件,更为公司培养大批的优秀人才提供了必要的保障。
在总结成绩的同时,我们还要清醒地认识到,年初所订的一些目标没完成,尤其是主业经营业绩不佳的状况,依然没有得到实质性的改善,再者,一些领导干部的心态依然没有调整到位。
展望未来,我们所经营的市场,依然变化多端,依然存在着众多不确定因素,但我们充满信心迎接挑战。我们将:用心学习、提升修养。新的一年我们将进一步加大公司全员学习的力度,既要学习各种专业知识,也要学习人生修养的有关方面知识,形成公司团队学习的浓厚氛围,以提高大家认识问题的能力和解决问题的能力。转变观念,调整心态。用愿景来感召人,用制度来规范人,用文化来凝聚人,用事业来成就人,把大家的观念转变到、心态调到有利于公司发展的轨道上来。点燃激情、推陈出新。创新是公司发展的不竭动力,激情是创新的源泉。激情燃烧有多高,创新的动力就有多大。立足岗位,兼顾全局。立足自己的工作岗位,放眼公司全局,干好自己的本职工作,兼顾公司的全局工作。这考验的是一个领导干部的独立工作能力和团队配合的职业道德。注重细节,强化执行。伟大寓于细节中,魔鬼也存在于细节中,公司要做的正确的事并不多,而大量的工作是要把正确的事做好,这就需要强化执行,注重细节,把具体工作做实、做好,坚决杜绝轻浮于事不扎实的工作作风。科学考评、分配合理。制度、考评、分配是任何工作中逻辑性非常强的三部曲,既不可缺少,也不可颠倒。只有做好这方面的工作,才能对一个人的工作给予正确的评价,然后才会有合理的分配,进而去调动大家的积极性与主动性。追求完美、体验人生。取乎其上得其中,取乎其中得其下,所以我们工作中一定要高标准、严要求,这样才有可能达到完美的结果。事业的完美,其实就是人生完美的一部分,哪怕是一件小事,我们付出了不亚于任何人的努力,做出的结果好于任何人,优于自己的想象,我们就有成就感,就有幸福感,就再一次体验了人生的意义。
新的一年,新的征程,长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。员工同志们,新的一年我们更加努力吧。 |